[NEWS CARRIÈRE] Votre été, plutôt oisif ou plutôt studieux ? / Your summer, rather lazy or rather studious?

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Les grandes vacances arrivent. 1936 est loin mais elles existent encore. L'acquis a même grossi et tient bon. Je me rappelle encore d'une RH Business Partner qui alors que j'étais manager me rappelait que chaque personne de mon staff devait absolument prendre 2 semaines d'affilée minimum pendant l'été, très exactement entre les 1er mai et 31 octobre. Alors, serez-vous plutôt option farniente ou option studieuse? Quelques conseils à celles et ceux qui souhaitent l'option 2. Lisez ce qui suit, quelques ressources externes ou internes que je vous suggère :

- lire Le paradoxe du Poisson Rouge d'Hesna Caillau, livre qui a eu le prix du livre optimiste 2015 ou encore Eloge de l'audace et de la vie romantique de Philippe Gabilliet;

- voir ou revoir les web-conférences Carrière & Management passées sur notre media centre: https://ieseg-network.hivebrite.com/media_center (en libre accès pour tous);

- visionner une ou plusieurs web-conférences Carrière en anglais Evisors: www.ieseg-network.evisors.com en rentrant l'email avec lequel vous êtes référencés sur notre plateforme (accessibles uniquement aux cotisants);

- faire un MOOC (Massive Online Open Course) sur une des 3 plateformes leaders: EdX, Coursera ou FUN (France Université Numérique) pour préparer un virage, améliorer votre employabilité ou simplement nourrir un besoin de connaissances ! Il se peut que celui que vous trouviez commence après l'été; dans ce cas, pourquoi ne pas mettre une alerte ?

Vous avez d'autres idées ? Et si vous les partagiez avec nous? Commentez donc!

Passez un bel été et à bientôt,

Cyril Regourd, Consultant Carrière IESEG Network (c.regourd@ieseg.fr)

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Big holidays are here. 1936 is far but they still exist. This practice has even grown and is settling. I still remember an HR Business Partner, while I was a manager, who used to say that that every one of my staff should absolutely take minimum 2 weeks of holidays during summer, between 1 May and 31 October to be exact. So, would you rather go for the lazy option or for the studious option? Some tips for those who prefer the option 2.

I suggest you read the following, some external or internal resources:

- Read “The 4-hour workweek” by Timothy Ferriss if you want to try and see how to avoid 9-5PM and join the New Rich, “Vagabonding” by Rolf Potts if you wish to go beyond this limiting belief: it costs a lot of money to travel & “The vegetarian” by Han Kang (Booker Prize 2016) if you wish to relax with this recent Korean novel acclaimed by the critics!

- See or review the web-conferences Career & Management played our media center: https://ieseg-network.hivebrite.com/media_center (free access for all);

- View one or more Career Advisors web-conferences in English: www.ieseg-network.evisors.com by logging in with the email you are listed on our platform (available only to members);

- Make a MOOC (Massive Open Online Course) on one of the 3 leading platforms: EDX, Coursera or FUN (France Digital University) to get ready a twist, improve your employability or simply feed a need for knowledge! You might find it before or after the summer; so, why not put an alert?

Do you have any other ideas? How about you share them with us? Go online and comment!

Have a great summer and see you soon,

Cyril Regourd, Career Consultant IÉSEG Network (c.regourd@ieseg.fr)